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保安工作的重點應放在哪些方面?  

  保安在生活中防火、防盜、保障人們的人身安全。即“保一方平安”。通過保安人員的工作實施來保障,固定區域內安全,正常工作秩序、治安鐵序、防范于未然。保安工作的重點一般放在哪些方面呢?

  1、保安公司必須盯住重點時機

  保安工作的單調、辛苦、決定了它的管理有難度,但也有一定的規律。那就是應把握住重點時機,即“午、晚、節、外”。

  所謂“午”即午休、午睡、午夜之時。這段時間人們大都在休息,執勤容易脫崗、睡崗發生問題。

  所謂“晚”即是晚上。保安人員從事的工作,不可能都在大堂之上和燈光之下,有些地方執勤條件很差,時間很長,加之夜深人靜之時極易發生偷盜、搶劫、火災等事故,此時是東莞保安公司管理的重點時機。

  所謂“節”即節假日之時。人們在一周或一段緊張工作后,一般都在節假日松馳一下,此時,大都思想麻痹,外出購物辦事走親串友較多,所以也是出問題最多的時候。

  所謂“外”即八小時以外。目前,保安隊員執勤時間一般都在6至12小時不等,而執勤結束后的管理則是東莞保安公司管理者的重點。由于執勤和食宿地點分散,執勤后的管理工作如果跟不上去,就容易發生問題。據調查統計,近年來,此時發生問題的占60%以上。保安人員監守白盜、打群架,不請假私自外出,違規開車等,多在此時發生。因此,必須以求實為本、落實為責,堅持在落實中抓落實,在反復中抓落實,把主要精力集中到抓落實上。事實證明,凡是出問題的,都是規章制度未落實。因此,東莞保安公司在對重點人員、重點部位和重點時機的把握和管理上,必須做到責任到位、檢查到位、獎懲到位、落實到位。只有這樣,才能真正增強保安隊伍日常管理工作的時效。

  2、保安公司必須盯住重點人員

  目前,保安隊員的來源,主要是農村、城市下崗職工、復退軍人和社會上的無業青年,打算長期從事保安工作的不多,大都把保安工作當“跳板”,基本屬于 “臨時打工族”。保安實際工作點多、線長、零散,隊員單獨執行任務的機率比較高,這些人大都是一人一崗,經驗不足,容易發生問題。因此,東莞保安公司必須把這部分人作為管理的重點,在上崗前必須進行培訓,做到先培訓后上崗,同時實行以老代新,保證新隊員安全度過“試用期”。

  3、保安公司必須盯住重點部位

  所謂重點部位,也就是重要場所、重點崗位。如金融單位、財政單位、倉庫重地、危險地段,黨政軍要地等。這些部位,發生問題影響大、損失重,有些損失是金錢難以彌補的。所以東莞保安公司應作為重中之重,確保不出任何問題。同時,對這些單位的管理工作做好了,可以起到以點帶面的輔射作用,對保安業的發展起到事半功倍的效果。

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